«Газпром добыча Ямбург» обеспечил рабочие места для людей с ограниченными возможностями

Новый Уренгой, ЯНАО. ООО «Газпром добыча Ямбург» приняло на себя обязательства по финансовому обеспечению четырех рабочих мест для людей с ограниченными возможностями. Об этом сообщает пресс-служба компании.
Соответствующий трехсторонний договор был подписан по инициативе предприятия с государственным учреждением «Центр занятости» г. Новый Уренгой и общественной организацией «Новоуренгойское общество инвалидов».
В его основе – региональный нормативный акт «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов», который был принят депутатами три года назад. В соответствии с документом предприятия обязаны предоставлять рабочие места людям с ограниченными возможностями из расчета 2% на коллектив из 100 человек.
Однако, как показывает практика, квалификация и медицинские показания не всегда позволяют инвалидам найти работу на производстве со сложными условиями труда. Поэтому компанией «Газпром добыча Ямбург» было предложено другое решение проблемы трудоустройства: четыре рабочих места были созданы в Обществе инвалидов.
"Предприятие взяло на себя расходы по обустройству рабочих мест, по страховым взносам, заработной плате, и налогам", - сказала начальник управления кадров и социального развития ООО «Газпром добыча Ямбург» Лидия Кочегина.
В результате в Обществе инвалидов появилось четыре рабочих места: юриста, делопроизводителя, социального работника и администратора. Вакансии уже заняты.