В Тюмени реализуется программа по организации стажировки выпускников образовательных учреждений

Тюмень. За 2 года реализации программы по организации стажировки выпускников образовательных учреждений на постоянную работу смогли устроиться более 50% участников. Об этом на пресс-конференции сообщила начальник отдела профориентации департамента труда и занятости населения Тюменской области Ольга Васильева.
Она отметила, что мероприятия по организации стажировки для выпускников вузов и сузов были начаты в 2009 году.
«За прошедшие годы стажировка зарекомендовала себя как эффективная дополнительная мера по содействию занятости выпускников образовательных учреждений, позволяющая стабилизировать ситуацию в молодежной части рынка труда. Эффективность программы подтверждается тем, что 74% от всех обратившихся за содействием в трудоустройстве в 2009-2010 года получили трудовой опыт»,- сказала Ольга Васильева.
По ее словам, в текущем году предприятиями и учреждениями области сделаны заявки на создание 1070 временных рабочих мест по различным профессиям, таким как продавец, повар, пекарь, слесарь по ремонту автомобилей, технолог, социолог, менеджер, инженер, педагог, бухгалтер и другим. Уже проходят стажировку 322 выпускника образовательных учреждений.
Ольга Васильева добавила, что не первый год в реализации программы участвуют ряд тюменских предприятий. В частности, ОАО «ДОК «Красный Октябрь» создано 27 временных рабочих мест, из них 22 уже заняты, ООО «Сибстройгаз» - 16 рабочих мест, на 13 из них трудоустроены выпускники и другие фирмы. Впервые принимают участие в программе стажировка предприятия - ООО «Автоград Гарант» - 55 рабочих мест, ООО «АТП» - 3 рабочих места, на которые уже трудоустроены выпускники.